Как получить единовременную выплату накопительной пенсии

Содержание

Как получить накопительную часть пенсии единовременно

Как получить единовременную выплату накопительной пенсии

Госпрограммы, направленные на поддержку незащищенной части населения, крайне важны для людей, особенно в реалиях современной жизни. Особенно актуально это для пенсионеров, лиц, полностью зависимых от получаемых пенсионных отчислений и иных пособий. Проведенная в 2015 году государственная реформа, внесла существенные изменения в структуру выплат от физлиц и работодателей в ПФ РФ.

В рамках реформы некоторые россияне обрели возможность получения определенной дотации из произведенных накоплений на получение будущей пенсии. Чтобы выяснить, как получить накопительную часть пенсии единовременно, следует знать, кто обладает правом на данную дотацию. А также как правильно оформить выплаты, какую собрать документацию и куда ее сдавать.

Россияне могут получить накопительную часть пенсии при некоторых существующих условиях

«Накопительная часть пенсии»: суть понятия

Впервые такое определение возникло в 2002 году, когда властями стал вплотную рассматриваться вопрос возможности инвестирования пенсионных сбережений граждан.

Главными целями реформы являлось повышение уровня комфорта граждан, доживших до пожилого возраста. Но на тот момент экономика РФ пребывала в довольно шатком состоянии, поэтому окончательно произошло разделение пенсионной структуры лишь в 2015.

 На тот момент отчисления для будущей выплаты пенсионерам стали подразделяться на два уровня:

  1. Накопительная.
  2. Страховые отчисления.

Уровень накопительной части отчислений по пенсиям целиком зависит от величины средств, поступивших на счет до наступления у гражданина пенсионного возраста.

Основной особенностью НЧП является факт, что эти накопления не подлежат индексации (в отличие от страховой части). Но размер средств можно значительно приумножить путем дополнительных взносов на свой пенсионный счет. Действующее законодательство РФ разрешает самостоятельно определять россиянам градацию пенсионных накоплений (с НЧП или без нее). Такое решение следует принять только единожды.

Из чего складывается современная пенсия

Условия получения НПЧ

Получение накопительной части пенсии единовременно зависит от некоторых условий, которым должен соответствовать человек, желающий ее получить. Следует знать, что получить ее может не каждый. Ее накопление, расчет и получение строго опирается на правила, установленные действующим законом.

Кто может получить

Согласно действующим законам и ОПС (обязательное пенсионное страхование) воспользоваться дотацией могут лишь определенные категории россиян. А именно:

  1. Лица 1957–1966 г.г. рождения, официально трудоустроенные в период 2001–2005 г.г.
  2. Застрахованные граждане, родившиеся после 1967 г. и использующие структуру начисления пенсий с накопительным уровнем.
  3. Женщины, перечисленные субсидию по маткапиталу на свой счет ПФ (после 1967 г. р., участвующие в накопительной пенсионной структуре).
  4. Россияне, самостоятельно производящие взносы в формирование будущих выплат (согласно действующей госпрограммы софинансирования).

В 2001–2005 г.г. все работодатели в обязательном порядке производили отчисления своих подчиненных на счет НПЧ. Поэтому лица, которые официально были трудоустроенными в это время, также могут рассчитывать на выплату. Оформить дотацию разрешается и застрахованным гражданам, подпадающим под категории:

  • имеющие инвалидность I, II и III группы;
  • оформившие иные социальные возрастные дотации;
  • получающие начисления от ПФ по утрате (смерти) кормильца;
  • нетрудоустроенные пенсионеры, живущие исключительно на пенсионную дотацию.

Накопительная часть пенсии может быть выплачена в трех вариантах

Как происходит получение НПЧ

Единовременная выплата накопительной части пенсии выплачивается по тем временным условиям, которые определили сами граждане при оформлении и выборе программы формирования пенсий. Оформить выплату НЧП могут только лица, достигшие определенного возраста:

  • мужчины — 60 лет;
  • женщины — 55 лет.

А также россияне, ушедшие на досрочную пенсию. Выплата производится из имеющегося бюджета согласно действующей госпрограмме софинансирования маткапитала и денежных взносов, отчисляемых официальными работодателями.

Данные выплаты производятся согласно рамок действующих законов РФ. Выдача дотаций регламентируется следующими постановлениями:

  1. ФЗ №424 от 28.12.2013 («Накопительная пенсия»).

Источник: https://BaikalInvestBank-24.ru/poleznye-stati/kak-polychit-nakopitelnyu-chast-pensii-edinovremenno.html

Единовременная выплата пенсионерам из накопительной части пенсии

Как получить единовременную выплату накопительной пенсии

В 2015 привычное для всех россиян словосочетание «пенсия по труду» утратило юридическую силу. В ходе реформы законодательства были введены два новых вида пенсионных выплат: страховая и накопительная.

С тех пор у работающих в стране физических лиц появились определённые сбережения, аккумулирующиеся на персональном пенсионном счёте.

Данные накопления по желанию человека, выходящего на пенсию по старости либо другим предусмотренным законодателем основаниям, могут быть получены тремя разными способами.

Первые два относятся к категории многократных выплат и могут либо иметь фиксированный срок, в течение которого эти выплаты производятся, либо становятся пожизненными. Единовременная выплата пенсионерам из накопительной части пенсии — третий вариант. На детальном рассмотрении последнего варианта мы и сконцентрируемся в данном материале.

Единовременная выплата пенсионерам из накопительной части пенсии

В чём отличия между накопительной и страховой пенсиями?

Под страховой пенсией современная буква закон подразумевает ежемесячные выплаты лицам, уже вышедшим на пенсию, которые гарантируются государством и являются компенсацией дохода, утраченного по факту прекращения работы. В этом плане страховая пенсия ничем не отличается от привычной для представителей старшего поколения пенсии трудовой.

Разница между этими понятиями заключается в ответе на вопрос: «Что конкретно оказывает наибольшее влияние на определение размера пенсии?».

Если ранее величина трудовой пенсии, в первую очередь, зависела от объёмов, в которых работодатель будущего пенсионера перечислял соответствующие взносы в ПФ во время его работы, то определяющим фактором, влияющим на размеры пенсии страховой, становится продолжительность трудовых лет.

Пенсию страхового характера выплачивают в трёх ситуациях:

  1. По старости, то есть по факту вхождения в возраст 55 лет для россиян женского пола и 60 – для мужского.
  2. По утрате кормильца, у которого на момент смерти имелся страховой стаж.
  3. По инвалидности (условия получения денег в данной ситуации регламентируются законодательством о соцзащите инвалидов).

Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Условия назначения трудовых пенсий

По факту пенсионной реформы, проведённой в России в середине 2010-х, накопительная часть была выделена в самостоятельный вид пенсионных выплат. Официально трудоустроенный человек, подпадающий под несколько описанных в законе условий, мог выбрать его в дополнение к обязательной страховой пенсии, по умолчанию полагающейся каждому выходящему россиянину, заканчивающему трудовую карьеру.

Таблица 1. Разница между накопительной и страховой пенсией

 СтраховаяНакопительная
ИндексацияПроизводится ежегодноИндексация не предусмотрена
Возможные доходы от инвестицийДеньги никуда не инвестируются, доходность не предусмотренаДеньги могут вкладываться в НПФ и управляющие компании, а значит – и приносить доход
Дата назначенияПо факту наступления страхового случая, то есть после выхода на пенсиюАналогично страховой, назначается по старости
Из чего складывается
  • 16 процентов от заработка, начисляемые работодателями;
  • процент от ежегодной индексации.
  • 6 процентов от заработка, начисляемые работодателем;
  • возможная прибыль от инвестиции;
  • взносы добровольного характера в рамках госпрограммы софинансирования;
  • государственное субсидирование.
  • Кому отходит, если получатель умирает до её назначенияВсе деньги, накопившиеся на счёте, распределяют на всех оставшихся пенсионеров в странеВыплачивается по принципу наследства

    На получение накопительной доли пенсионных выплат имеют право претендовать далеко не все россияне, готовящиеся к завершению трудовой карьеры. О специфике феномена этого вида пенсии мы поговорим ниже.

    Из чего складывается накопительная пенсия?

    Согласно действующему законодательству, формируется такая пенсия из трёх источников. Первым непременным условием формирования такой пенсии являются взносы, выплачивающиеся работодателем, у которого официально трудоустроен будущий пенсионер.

    Учитывая специфику накопительной пенсии, предполагающей инвестиции перечисляемых средств, вторым источником её генерирования становится прибыль от вложений денег в различные фонды и компании. Также в зачёт пенсии накопительного характера принимаются добровольные вносы, которые каждый человек способен осуществлять в ходе Программы софинансирования государством.

    Она известна под народным названием «1000 на 1000», правда, стать её участником уже не получится – приём был окончен 31 декабря 2014 года.

    Многие россияне раньше откладывали деньги на случай нехватки пенсии

    Кто может претендовать на накопительную пенсию?

    Сегодня российское законодательство фиксирует два обязательных требования чтобы получать накопительную пенсию:

    • человек, родился до 1967-го года включительно;
    • человек принял решение о формировании накопительной пенсии до 2015-го года.

    В случае если все вышеперечисленные условия выполнены, гражданин может не только претендовать на получение накопительной пенсии, но и непосредственно влиять на её размер.

    Помимо этого, в действующем законодательстве предусмотрен целый ряд исключений, которые дают возможность на получение накопительной пенсии лицам, не подпадающим под описанные выше требования.

    Выбор между накопительной и страховой пенсией

    Право произвести выбор между тем, получать ли только страховую пенсию либо перенаправить часть пенсионных средств на накопительную, было предоставлено россиянам вследствие пенсионной реформы.

    Принять данное решение работающим гражданам следовало до конца 2015 года.

    Если человек предпочитал получать и страховую, и накопительную пенсии, на формирование последней направлялась часть взносов, в обязательном порядке выплачиваемых работодателями государству.

    Важный момент! Вне зависимости от того, какой вариант пенсии выбрал работник, работодатель перечисляет государству 22 процента от его зарплаты. Данный процент не высчитывается из суммы, получаемой человеком «на руки», а подлежит уплате из прочих средств работодателя.

    Влияние года рождения на получение накопительной пенсии

    Согласно действующим положениям российского пенсионного законодательства, права на накопительную пенсию полностью лишены граждане, родившиеся в 1966 году или более взрослые. Эти пенсионеры по умолчанию получают страховую пенсию, что гарантирует им максимальную стабильность начисляемых сумм и ежегодную пенсионную индексацию.

    Тем же, кто родился в 1967 году, равно как и более молодым жителям России, до конца 2015 года была предоставлена возможность выбора: желают ли они получать только страховую пенсию либо перевести часть взносов, выплачиваемых их работодателями, в «копилку» накопительной пенсии.

    Прочие лица, могущие получать накопительную пенсию

    Несмотря на то, что законодателем чётко обозначен год рождения, до которого права на выбор накопительной пенсии не появляется, на практике существует ряд исключений.

    Во-первых, речь идёт о гражданах России мужского пола 1953-1966 годов рождения, равно как и о женщинах, родившихся в промежутке между 1957 и 1966 годами.

    Суть в том, что начиная с 2002-го года в течение двух лет в России функционировала система, обязывающая работодателей к уплате страховых взносов в накопительную часть пенсии их работников.

    Однако с приходом 2005 года с данными отчислениями было полностью покончено ввиду принятых изменений в пенсионное законодательство страны.

    Во-вторых, женщины, которые появились на свет до 1967 года, могут направить на формирование накопительной части собственной пенсии средства материнского капитала.

    Третьим – и последним – способом для людей, родившихся до 1967 года, получения накопительной пенсии является их добровольное участие в госпрограмме «1000 за 1000».

    Вопрос личного благосостояние нередко заставляет пенсионеров продолжать работать

    Мораторий на пенсионные накопления

    Концепция накопительной пенсии нашла своё отражение в действующих правовых реалиях, однако на данный момент она, по большей части, является сугубо теоретической.

    Дело в том, что в 2014 году Правительством Российской Федерации был объявлен так называемый мораторий на формирование накопительной пенсии.

    Суть моратория заключается в «заморозке» соответствующих накоплений в условиях ужесточающегося экономического кризиса середины 2010-х годов.

    Проще говоря, все взносы, которые работодатели делали в накопительную часть пенсии своих сотрудников, автоматически попадали в страховую её часть, а не в управляющие компании либо НПФ. Вследствие этого граждане были лишены возможности получения дохода от инвестиций.

    Данный мораторий действует по сей день. Его неоднократно продлевали, согласно последним поправкам в текст закона «Об обязательном пенсионном страховании в РФ», он установлен до наступления 2020 года. Таким образом, речи о более раннем переводе взносов, осуществляемых работодателями, из страховой части пенсии в накопительную, в ближайшее время не идёт.

    Однако и в условиях действующего моратория у россиян, выбравших в своё время накопительную пенсию вдобавок к страховой, существует возможность получения денег из собственных пенсионных накоплений, которые были сделаны до начала «заморозки».

    Как уже говорилось выше, это могут быть срочные выплаты в течение как минимум десятилетнего периода, пожизненная ежемесячная пенсия и единовременная выплата по желанию человека, вышедшего на заслуженный отдых.

    Единовременная выплата накопительной пенсии

    До 2015 года, когда вступили в силу законы, принятые в рамках реформы, вышедшие на пенсию россияне могли ежегодно обращаться за единовременной выплатой из их накоплений. Начиная с 2015 года, данное право было существенно ограничено путём введения пятилетнего интервала. То есть в настоящий момент нельзя получить такую выплату чаще, чем один раз в пять лет.

    Кто обладает правом на единовременную выплату?

    За такой выплатой могут обращаться:

    • инвалиды первой, второй и третьей группы, которым назначена пенсия, соответствующая их инвалидности;
    • лица, которым полагается пенсия по факту потери кормильца;
    • получатели пенсий по гособеспечению, которым не хватает стажа или индивидуального коэффициента на то, чтобы претендовать на страховую пенсию, положенную по старости;
    • прочие вышедшие на заслуженный отдых граждане, чья накопительная пенсия не превышает 5% от полагающейся им страховой пенсии.

    Следует особо подчеркнуть, что права на единовременную выплату лишаются лица, уже оформившие срочную либо пожизненную выплату пенсионных накоплений.

    Что нужно для получения единовременной выплаты?

    Человеку, желающему распорядиться своими пенсионными накоплениями именно так, нужно получить бланк в местном подразделении Пенсионного фонда, корректно заполнить и сдать его специалисту вместе с заранее подготовленным комплектом документов.

    Заявление о единовременной выплате средств пенсионных накоплений

    В число требуемых оригиналов и ксерокопий входят:

    • пенсионное удостоверение;
    • справка, подтверждающая факт перечисления пенсии;
    • СНИЛС.

    В случае, когда речь идёт о дефиците стажа, об инвалидности либо о потере кормильца, оригиналы и копии соответствующих документов также должны быть присовокуплены к заявлению.

    Заявление может быть также подано и через Многофункциональный центр, посредством отправки по почте либо в электронной форме на gosuslugi.ru.

    С момента, когда пенсионер подаёт заявление об единовременной выплате, до получения им данных средств в случае принятия положительного решения по данному вопросу, согласно установленным в законе временным рамкам, не может пройти более трёх календарных месяцев.

    При этом само решение о том, допускается ли единовременная выплата либо нет, должно быть принято в течение одного месяца с даты приёма специалистом заявления от гражданина.

    Соответственно, Пенсионный фонд в месячный срок обязан письменно обосновать решение как об отказе в запрошенной выплате, так и об её назначении согласно требованиям действующего российского законодательства.

    Как узнать размер накоплений?

    Текущий накопленный баланс можно узнать, лично придя в ближайшее отделение ПФР и предъявив паспорт и СНИЛС. Тем, кто прошёл регистрацию на портале государственных услуг, доступна опция «Получить справку о пенсионных накоплениях» на сайте gosuslugi.ru.

    Также существует возможность сделать это в режиме «онлайн», воспользовавшись специальным калькулятором на официальном сайте ПФР.

    Правда, в отличие от портала госуслуг, где справка будет сгенерирована автоматически, для получения данных при помощи пенсионного калькулятора потребуется ввести в соответствующие поля информацию о количестве полных лет имеющегося трудового стажа, о текущем возрасте и средней величине заработной платы человека.

    Подводим итоги

    В условиях многолетнего моратория вопрос получения единовременной выплаты является актуальным лишь для той части населения России, которая успела этой накопительной частью обзавестись.

    Последовательность действий, которые необходимо выполнить новоиспечённому пенсионеру для получения данной выплаты, довольно проста: главное попасть под все предписанные законом требования и дождаться ответа из ПФР.

    Заявление на получение единовременной выплаты разрешается подавать раз в 5 лет. Введённая на территории России «заморозка» пенсионных накоплений продлится до 2020 года.

    Потому граждане, планировавшие получать на заслуженном отдыхе доход от инвестирования средств, имеющихся на их счетах, и оформил в своё время соответствующее решение, могут подготовиться к тому, что в ближайшем будущем накопительная пенсия существенно улучшит их благосостояние.

    Источник: https://nalog-expert.com/grazhdanskoe-pravo/edinovremennaya-vyplata-pensioneram-iz-nakopitelnoy-chasti-pensii.html

    Как пенсионеру получить единовременную выплату накопительной части пенсии?

    Как получить единовременную выплату накопительной пенсии

    Российское законодательство дает каждому пенсионера право на получение ежемесячной пенсии. Некоторые представители этой категории граждан получают выплаты в очень маленьких количествах. Поэтому государством введено такое понятие как выплата накопительной части пенсии пенсионерам.

    Суть выплаты

    Указанное нововведение в отношении пенсионных накопительных отчислений российским законодательством было принято в 2002 году. Согласно данной программе, граждане могут сами формировать и увеличивать сумму будущих пенсионных платежей с помощью внесения на свой счет платежей страхового типа.

    Размер дополнительных пенсионных начислений складывается из двух составляющих:

    • взносов, которые перечисляются в Пенсионный Фонд ежемесячно работодателем;
    • добровольных самостоятельных платежей, вносимых гражданами в любое время на свой пенсионный счет для дальнейшего формирования пособия по возрасту.

    Суммы отчислений, перечисляемых работодателем, зависит исключительно от доходов работника. Самостоятельные перечисления граждане осуществляют в любое время и любыми суммами.

    Положительные черты накопительной части пенсионных платежей

    Накопительная часть пенсия – основная часть будущих пенсионных ежемесячных платежей от государства. Введение данной услуги дает возможность гражданам осознать, что перечисление части их дохода на свой счет в Пенсионном Фонде в будущем даст возможность не только создать для себя достойную старость, но и увеличить в несколько раз свои личные доходы.

    Главным преимуществом такого варианта вложений – возможность самостоятельного определения периодов и сумм выплат без угрозы снятия денег раньше определенного срока.

    При этом, если перечислением денежных средств занимался исключительно работодатель путем внесения обязательных платежей в Пенсионный Фонд государственного или негосударственного типа, после выхода на пенсию будут назначены только выплаты стандартного типа. А накопительная пенсионная часть дохода будет распределяться равномерно на весь нетрудовой период.

    Существует три способа вывода самостоятельно вложенных денежных средств, если они размещены на личном пенсионном счете:

    • единоразовое получение всей суммы вложенных накоплений;
    • перечисление денежных средств в срочном порядке равномерными частями с указанного счета;
    • перевод накопительных пенсионных выплат наследникам в случае кончины плательщика.

    Особенности единоразового получения накопительных пенсионных перечислений

    Каждому гражданину дано право на единовременное получение всей суммы вложенных накоплений, независимо от того, каковы были источники поступлений финансовых средств. При этом данное право возникает только при выходе на пенсию.

    В тот момент, когда гражданину начисляются стандартные пенсионные выплаты, он вправе в это же время оформить документы для получения единовременной выплаты. Условия подачи документов на перечисление денежных средств следующие:

    1. Достижение стандартного возраста выхода на пенсию: для женщин – пятьдесят пять, для мужчин – шестьдесят лет (в связи с принятием нового закона, официальный выход на пенсию по старости увеличен на пять лет) и наличие необходимого трудового стажа для начисления пенсии трудового типа. Если право на получение трудовой части пенсии не наступило, сроки получения единовременной выплаты отодвигаются на пятилетний срок до того момента, как у заявителя возникнет право на получение от государства социальной поддержки по старости.
    2. Получение пенсии по инвалидности. В этом случае документы можно подать одновременно с назначением такого вида пенсии.
    3. Размер накопительных пенсионных накоплений должен составлять не больше пяти процентов от общего размера начисленных пенсионных выплат по старости.

    Перечисление единоразовой выплаты будет осуществлено только после того, как заявителем будут поданы все документы.

    Переводом денежных средств новоявленному пенсионеру занимается Пенсионный Фонд государственного или негосударственного типа (в зависимости от того, посредством какого фонда перечислялись пенсионные накопления). Порядок и условия выплаты регулируются актами российского Правительства.

    Особенности оформления и сроки получения единовременной выплаты

    Оформление пенсионной выплаты единовременного характера осуществляется посредством подачи заявления с пакетом документов. В перечень бумаг входят следующие документы:

    • паспорт российского гражданина;
    • СНИЛС;
    • справка о продолжительности трудового стажа и расчете стандартного размера пенсии;
    • реквизиты банковского счета для перечисления денежных средств, составляющих единовременную выплату.

    После того, как заявление на получение единомоментной выплаты подано в Пенсионный Фонд государственного или негосударственного типа, учреждение принимает решение о том, одобрить ли выдачу денежных средств или отказать в ней. Если Пенсионным Фондом принято отрицательное решение относительно выплаты, оно должно быть дано в письменном виде со ссылками на нормы действующего законодательства.

    С 2015 года действует правило о том, что выплата одновременного типа перечисляется по заявлению пенсионера только один раз в пять лет. Заявки на выдачу денежных средств в более короткий период времени к рассмотрению не принимаются.

    Иные особенности получения пенсионной накопительной выплаты единовременного типа

    Размер назначаемой выплаты накопительного характера с пенсионного счета граждан зависит от того, какая сумма стандартных пенсионных начислений была установлена в соотношении конкретного человека на момент назначения выплат по трудовому стажу.

    Если речь идет о выплате денежных средств единовременного типа сотрудникам Министерства внутренних дел, которые были уволены со службы в МВД при наличии права получения стандартной трудовой пенсии, и встали на учет для выдачи единоразовой пенсионной накопительной выплаты за все время их службы, они также имеют право на получение указанных денежных средств.

    Бывшие сотрудники Министерства внутренних дел могут в любой момент получить выплаты единоразового накопительного типа при условии, что они встали на учет как нуждающиеся в жилье в срок до марта 2005 года.

    Законодательство Российской Федерации постоянно вносит изменения в пенсионную сферу, стараясь улучшить положение пожилых людей в финансовой сфере. Согласно нормам, установленным Правительством, граждане сами вправе выбирать, как распоряжаться своей пенсионной накопительной частью доходов по окончанию трудовой деятельности.

    Действия с пенсионными накоплениями после смерти пенсионера

    Если гражданин, достигший пенсионного возраста, оформил перевод накопительной пенсионной единоразовой выплаты, скончался до момента получения денежных средств, ее могут получить наследники усопшего.

    Особенности наследования накопительной пенсионной единоразовой выплаты заключаются в том, что получить родственники покойного смогут только ту часть находящихся на счету денежных средств, которая осталась нетронутой на счету.

    Если гражданин, находясь на пенсии, получал накопительные пенсионные единоразовые выплаты, продолжая при этом пополнять свой счет, после его смерти наследники имеют право получить даже ту часть накоплений, которая еще не была проиндексирована.

    Если до момента смерти пенсионер не успел оформить перечисление на личный счет накопительной пенсионной единоразовой выплаты, наследники не смогут ее получить, и она будет переведена в специальный резерв, имеющийся в Пенсионном Фонде.

    Получить единоразовую накопительную часть пенсии не сложно, если пенсионер соответствует всем критериям и своевременно подал соответствующее заявление. В этом случае Пенсионный Фонд не вправе будет отказать в ее получении.

    Уважаемые читатели!

    Статья описывает типовые ситуации, но каждый случай уникальный.

    Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – задайте вопрос юристу через форму (внизу), либо через онлайн-чат или закажите обратный звонок через форму онлайн-консультанта и дежурный юрист сам перезвонит вам.

    Это быстро и бесплатно!

    Источник: https://pravoved365.ru/pravo/grazhdanskoe-pravo/vyplata-nakopitelnoj-chasti-pensii-pensioneram

    Единовременная выплата пенсионерам в 2021 году из средств накопительной части пенсии

    Как получить единовременную выплату накопительной пенсии

    Министерство труда Российской Федерации разработало проект закона, который вносит изменения в порядок определения величины единовременной выплаты из средств накопительной части пенсии граждан. Составленный Минтрудом законопроект устанавливает ожидаемый период для выплаты накопительной части пенсии в следующем 2021 году.

    Когда будет единовременная выплата для пенсионеров

    Так, последние новости сообщают, что новый закон предусматривает установление периода в двадцать два года для использования при расчете единовременной выплаты из накопительной части пенсии российских граждан. То есть, с 1 января следующего года будет применяться количество месяцев, равное 264, ранее это число составляло 258 месяцев.

    Законом установлен порядок расчета, при котором общая сумма пенсионных накоплений граждан должна делиться на определенное число месяцев, определяемое нормативными документами. Так как данное число планируется увеличить, следовательно, гражданам следует ожидать, что размер месячной сумы накопительной пенсии сократится.

    Этот показатель отражает период времени, который ожидается для выплаты накопительной части. Ежегодно его величина пересматривается в зависимости от данных статистики и утверждается федеральным законом.

    По сообщениям Министерства труда, при расчете показателя ожидаемого периода выплат на следующий год с учетом официальных статистических данных, определена продолжительность именно в двадцать два года.

    Порядок получение единовременной выплаты

    У граждан, достигших пенсионного возраста, имеется два варианта получения своей накопительной пенсии.

    https://www.youtube.com/watch?v=jLarxJlYjqQ

    В первом случае это может быть ежемесячная выплата, размер которой рассчитывается с применением установленного показателя ожидаемого периода проведения выплат.

    То есть общая сумма денежных средств гражданина, накопленная им в течение всей трудовой деятельности до выхода на пенсию, делится на число, которое определяет, сколько времени гражданин будет получать пенсионные выплаты.

    Так, при утверждении рассматриваемого проекта закона, данное число на 2021 год составит 264 месяца. Полученное значение показывает какая сумма будет выплачиваться пенсионеру ежемесячно вместе со страховой или социальной пенсией.

    Во втором варианте, гражданин может получить всю сумму, накопленную им в течение жизни, в виде единовременной выплаты. Для реализации данного права гражданину следует обратиться в соответствующее отделение ПФР и подать заявление. Тоже следует сделать при решении передать свои пенсионные накопления по наследству.

    Смотреть до конца! – Новые законы с 1 января 2021 года в России

    Кому положена единовременная выплата

    Однако, для получения единовременной выплаты накопительной части, гражданин должен соответствовать определенным критериям.

    • Первое, и самое главное, требование это достижение гражданином установленного законодательством возраста, дающего право на получение пенсионных выплат.
    • Второе требование касается размера накоплений. Так, их ежемесячная сумма должна быть не более пяти процентов от ежемесячной суммы, назначенной гражданину пенсионной выплаты.

    Следует иметь ввиду, что начиная с 2016 года каждый год увеличивается срок выплаты данных пенсионных накоплений. С 2016 года по настоящее время увеличение составило уже порядка тридцати месяцев.

    Рост пенсионных выплат

    Как сообщили в Министерстве труда Российской Федерации, согласно новому закону, принятому во исполнение отдельных положений, внесенных поправками к Конституции, в период со следующего года по 2014 год запланирована индексация пенсий.

    Так, для неработающей категории граждан, получающих пенсионные выплаты, ожидается увеличение размера выплат в 2021 году на 6,3 процента. В последующие 2022 и 2023 годы этот показатель составит 5,9 и 5,6 процентов соответственно.

    Что касается данного вопроса после 2014 года, увеличение пенсий будет зависеть от размера доходов, поступающих в бюджет Пенсионного фонда.

    На текущий момент цифры определены в зависимости от определенного планируемого уровня инфляции. Если же показатели инфляции в Москве в планируемый период окажутся больше, то будут внесены соответствующие изменения в размер индексации.

    Всё это должно привести к значительному увеличению доходов граждан пенсионного возраста.

    Также, согласно указу президента, касающемуся основных целей развития страны на ближайшие десять лет, поставлена задача, требующая обеспечения роста размеров доходов пенсионеров, который должен быть не ниже уровня инфляции в соответствующем периоде. Стабильный рост уровня жизни и доходов граждан и пенсионеров является одним из приоритетных направлений данного указа.

    Ранее член Совета Федерации Рязанский отмечал, что решения о единовременных выплатах пенсионерам в связи со сложной обстановкой в стране должны приниматься Правительством.

    По сообщениям общественной палаты, уровень расходов пенсионеров вырос до четырех тысяч рублей. И это касается только затрат на лекарственные препараты и средства для дезинфекции.

    Поэтому он стал инициатором введения единовременных выплат, так как для большинства граждан пенсионные выплаты являются единственным источником доходов.

    Так, с начала пандемии единовременную помощь получили пенсионеры, являющиеся жителями Москвы, им было выделено по четыре тысячи рублей.

    Так как в регионах ситуация не менее критичная, остальные граждане пенсионного возраста также нуждаются в определенной помощи от государства.

    Следовательно, данный вопрос требует рассмотрения, однако находится пока что на уровне инициативы, так как требует значительных средств, которых в распоряжении пенсионного фонда на данный момент времени нет.

    Источник: https://zakon.world/edinovremennaya-vyplata-pensioneram-v-2021-godu.html

    Накопительная пенсия единовременно: как получить целиком, а не часть накоплений?

    Как получить единовременную выплату накопительной пенсии
    Как пенсионеру получить накопительную часть пенсии единовременно

    Проблема рационального использования пенсионных накоплений волнует каждого трудоустроенного гражданина.

    Многие слышали о том, что существует возможность получения накопленной пенсии за раз. Однако кто имеет возможность подобных манипуляций и как получить единовременно накопительную часть пенсии, остается запутанным вопросом.

    Правовая трактовка единовременной выплаты пенсионерам из накопительной части пенсии

    Понятие накопительная часть пенсии было введено в 2002 году. По замыслу законодателя произведенные преобразования пенсионной системы должны были существенно повысить уровень благосостояния людей соответствующего возраста.

    Однако российскими реалии оказались таковы, что потребовалась еще одна коренная перестройка существовавшей технологии начисления пенсии.

    Если раньше все выплаты, произведенные на имя гражданина, аккумулировались в накапливаемую часть, то с 2015 года началась их дифференциация на накопительный и страховой компоненты.

    Между ними существует ряд различий, но наиболее принципиальное состоит в следующем. Накопительный компонент оседает на счетах работника и никак не индексируется. Ее увеличение происходит лишь за счет периодических финансовых вливаний работодателя или же путем самофинансирования гражданином своей будущей пенсии.

    https://www.youtube.com/watch?v=jLarxJlYjqQ

    В отличие от накопительной части, страховой компонент не только подлежит индексации, существует возможность управления этими средствами и их существенного приумножения. Прирост средств происходит за счет грамотных инвестиционных вложений.

    Зная подобную специфику пенсионных расчетов и учитывая влияние инфляционного фактора, некоторые граждане задаются вопросом, можно ли получить единовременно накопительную часть пенсии.

    Что гласит буква закона о том, как единовременно получить накопительную часть пенсии

    Все аспекты манипулирования накопительной частью пенсии оговорены на высшем законодательном уровне. Нормативными основами, определяющими правомерность совершения действий с накоплениями, являются:

    1. ФЗ № 360 «О порядке начисления средств» от 30 ноября 2011 года.
    2. ФЗ № 424 «О накопительной пенсии» от 28 декабря 2013 года.

    Законодательные органы предоставляют гражданам право выбора в вопросе формирования накопительной части пенсии. Каждый вправе отказаться от нее и полностью переводить все активы в страховой блок.

    В отношении пенсионных накоплений граждан действует принцип правопреемственности, т.е.

    при кончине владельца лицевого счета до его выхода на пенсию, право на сделанные переводы переходит к ближайшим родственникам (например, получение пенсии за умершего родственника).

    Порядок выплат. Можно ли получить единовременно накопительную часть пенсии?

    Согласно федеральным актам граждане после достижения необходимого пенсионного возраста получают доступ к сделанным ранее накоплениям. Заполучить сбережения можно тремя способами:

    • в виде регулярных платежей;
    • в форме ряда фиксированных выплат на срочной основе;
    • единовременное возмещение.

    Кому положена единовременная выплата накопительной части пенсии

    Особенность пенсионной системы в РФ в 2000-2005 годах была такова, что каждый наниматель в обязательном порядке делал переводы, как в накопление, так и на формирование страховой части пенсий работников. Таким образом, граждане, работавшие в указанный период, имеют право на компенсацию сделанных отчислений.

    Государственными нормативными актами определен перечень граждан, кому положена единовременная выплата накопительной части пенсии. Лица, вышедшие на пенсию, получают право на возврат части сделанных отчислений в ПФР, но только через 5 лет и позднее. Подобной возможностью наделены:

    • граждане, трудоустроенные в период с 2001 по 2004 года (но только с 1957 по 1966 года рождения);
    • близкие родственники первой линии лица, скончавшегося до момента выхода на пенсию и имевшего сбережения в форме накопительной части пенсии;
    • женщины, перечислившие материнский капитал на пополнение пенсии;
    • граждане с мизерной величиной накоплений (менее 5% от страхового компонента);
    • люди, моложе 1966 года, одновременно формирующие обе части пенсии;
    • участники государственно программы софинансирования пенсии;
    • лица, получающие социальные пособия от государства (по группе, потере кормильца) или лица, имеющие недостаточное количество баллов или лет трудового стажа.

    Следует учесть, что если человеком уже прежде была получена единовременная выплата из накопительной части пенсии, то он автоматически временно вычеркивается из списка тех, кому выплачивается накопительная часть пенсии единовременно.

    Моментом образования права на возврат имеющихся накоплений считается выход на пенсию. Причем за человеком, сделавшим это досрочно, оно сохраняется. Для запуска процесса необходимо написать заявление на единовременную выплату накопительной части пенсии. Скачать форму установленного образца заявки можно на официальном сайте пенсионного фонда.

    Заявление направляется в место непосредственного хранения накоплений. Выяснить судьбу своих средств в пределах одного календарного года гражданин может лишь однократно. В год выхода на заслуженный отдых целесообразно это сделать перед подачей заявления. Узнать о наименовании и месте хранения сбережений можно одним из способов:

    • в режиме on-line через портал государственных услуг;
    • путем обращения в региональное отделение фонда;
    • посетив ближайшее отделение МФЦ.

    Там же можно получить консультацию о том, как получить единовременную выплату накопительной пенсии. При обращении возможен как личный контакт, так и действия по нотариальной доверенности.

    Как получить единовременную выплату накопительной пенсии в ПФ РФ

    Для получения единовременной выплаты из накопительной части пенсии потребуется ряд свидетельств. В их число входят:

    • удостоверение личности;
    • заявление на вывод сбережений;
    • удостоверение пенсионера;
    • СНИЛС;
    • реквизиты для перечисления.

    Специалисты пенсионного фонда оставляют за собой право потребовать дополнительные свидетельства, если таковые необходимы для расчета выплат. При одновременном оформлении накопительного и страхового компонентов пенсии предъявляется трудовая книжка и иные свидетельства, подтверждающие факт трудоустройства гражданина.

    В отношении сроков законом установлены следующие временные рамки:

    • срок обращения пенсионеров с заявлением не определен;
    • со стороны администрации фонда принятие решения происходит в течение 10 будних дней.

    Относительно времени ожидания выплат действуют иные сроки. При получении одобрения ждать перечисления накоплений придется около 2 месяцев.

    Единовременная выплата накопительной пенсии в НПФ

    Особенность функционирования НПФ состоит в том, что они преследуют главную цель – извлечение прибыли. Ввиду этого они инвестируют пенсионные активы своих клиентов в проекты разной доходности.

    Зачастую доходность негосударственных структур на порядок превышает результативность работы ПФР.

    Плюс к тому в коммерческих структурах минимизирован элемент бюрократии, что значительно повышает гибкость организации и позволяет ей больший акцент делать на приумножение имеющихся ресурсов.

    Негосударственные пенсионные фонды подлежат обязательному контролю. Он ведется со стороны таких структур как:

    • Центробанк;
    • Налоговая служба;
    • Счетная палата;
    • Федеральная служба по контролю финансового рынка и ряд иных структур.

    Ввиду этого в целом работа коммерческих фондов остается надежной и эффективной. В пользу этого говорит тот факт, что относительно использования сосредоточенных в них ресурсов государством установлен лимит. НПФ не могут изымать более 15% имеющихся активов для собственных нужд, в то время как Пенсионный фонд вправе истратить хоть все средства, аккумулированные на его счетах.

    Относительно того как получить единовременно накопительную пенсию в НПФ особых рекомендаций не существует, т.к. процесс полностью идентичен алгоритму выдачи, существующему в Пенсионном фонде.  А стоит ли вообще задумываться о далекой пенсии?

    Порядок получения единовременной выплаты пенсии

    Если претендентом на единовременную выплату предоставлен весь пакет необходимых свидетельств, то у сотрудников фонда не будет оснований для отказа. После получения одобрения от человека потребуется выбрать, как он планирует получить накопительную пенсию всю сразу. Это может быть:

    • банковский перевод на карту или расчетный счет;
    • доставка Почтой России;
    • через курьерскую службу.

    Причем в двух последних случаях возможно получение перевода в кассе поставщика или по адресату получателя.

    Каждый гражданин вправе после получения компенсации повторно сделать запрос в Пенсионный фонд с тем же обращением, но не ранее чем через 5 лет.

    Теоретически возможна ситуация, когда претендент получает отказ в предоставлении платежа. Прежде всего, необходимо выяснить причину и если она оказалась неправомерной, обжаловать решение администрации ПФ в судебном порядке.

    Интересные факты о пенсии

    1. самых надежных коммерческих пенсионных фондов, составленный агентством «Эксперт РА», возглавляют НПФ «Благосостояние», ЗАО «Промагрофонд» и ЗАО «Райфайзен».
    2. Если производится разовая компенсация в отношении лица, не успевшего уйти на пенсию в связи со смертью, то первоочередное право приобретают люди, указанные в завещании. Причем они могут не являться родственниками покойного.
    3. Запрос, продолжающих трудовую деятельность людей, на единовременную компенсацию не удовлетворяется.

    Источник: https://promdevelop.ru/rabota/nakopitelnaya-pensiya-edinovremenno-kak-poluchit-tselikom-ne-chast/

    Виды выплат за счет средств пенсионных накоплений

    Как получить единовременную выплату накопительной пенсии

    1 июля 2012 года вступил в силу Федеральный закон от 30 ноября 2011 года № 360-ФЗ «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений», который предусматривает следующие виды выплат за счет средств пенсионных накоплений:

    Единовременная выплата

    Единовременная выплата — это разовая выплата всех пенсионных накоплений застрахованного лица, учтенных на пенсионном счете накопительной пенсии.

    На получение единовременной выплаты имеют право:

    1. Лица, которые не приобрели право на получение накопительной пенсии в соответствии со статьей 6 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 424-ФЗ “О накопительной пенсии”, – по достижении возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины);

    2.

    Лица, размер накопительной пенсии которых в случае ее назначения составил бы 5 процентов и менее по отношению к сумме размера страховой пенсии по старости (в том числе с учетом фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии), исчисленного в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ “О страховых пенсиях”, и размера накопительной пенсии, рассчитанного в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 424-ФЗ “О накопительной пенсии”, рассчитанных на дату назначения накопительной пенсии в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 424-ФЗ “О накопительной пенсии”, – по достижении возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины), а лицам, указанным в части 2 статьи 6 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 424-ФЗ “О накопительной пенсии”, – по достижении возраста или наступлении срока, определяемых в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ “О страховых пенсиях” по состоянию на 31 декабря 2018 года, и при соблюдении условий, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости (наличие необходимого страхового стажа и (или) стажа на соответствующих видах работ и установленной величины индивидуального пенсионного коэффициента).

    Срочная пенсионная выплата

    Срочная пенсионная выплата— это ежемесячная выплата пенсии в течение определенного застрахованным лицом срока, который не может быть менее 10 лет, при возникновении права на установление страховой пенсии по старости (в т.ч. досрочно).

    На получение срочной выплаты имеют право лица, формирующие накопительную пенсию за счет:

    1) участия в Программе государственного софинансирования пенсии, а именно:  — дополнительных страховых взносов, перечисленных застрахованным лицом лично;  — дополнительных взносов работодателя, уплачиваемых им в пользу застрахованного лица;  — взносов государства на софинансирование формирования пенсионных накоплений;  — дохода от инвестирования всех выше указанных средств;

    2) направления средств (части средств) материнского капитала на формирование накопительной пенсии, включая доход от их инвестирования.

    Лицо, формирующее вышеперечисленным образом накопительную пенсию, по достижении возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины) и при соблюдении условий, дающих право на страховую пенсию по старости (наличие необходимого страхового стажа и установленной величины индивидуального пенсионного коэффициента), а лицам, указанным в части 2 статьи 6 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 424-ФЗ “О накопительной пенсии”, – по достижении возраста или наступлении срока, определяемых в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ “О страховых пенсиях” по состоянию на 31 декабря 2018 года.

    — в виде срочной пенсионной выплаты. Период выплат застрахованное лицо определяет самостоятельно, но не менее 10 лет.

    ИЛИ

    — в виде пожизненных пенсионных выплат в составе накопительной пенсии.

    Для застрахованных лиц, воспользовавшихся правом получения срочной пенсионной выплаты, предусмотрен особый порядок выплаты пенсионных накоплений правопреемникам.

    В случае смерти застрахованного лица после назначения срочной выплаты, правопреемники вправе получить остаток средств на пенсионном счете, за исключением средств материнского капитала, направленного на формирование накопительной пенсии, который подлежит выплате отцу ребенка (усыновителю) или несовершеннолетним детям (если нет отца), если дети являются несовершеннолетними или студентами дневных отделений ВУЗов в возрасте до 23 лет включительно. (см. раздел 

    Источник: https://gazfond-pn.ru/consumers/nakopitelnaya_pensiya_service_vyplaty/Vidyvyplatpensii/

    Поделиться:
    Нет комментариев

      Добавить комментарий

      Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.